拖欠工资超发工资时间怎么算
宁波鄞州离婚律师
2025-04-08
拖欠工资超期，一般不得超下一个工资支付周期。依据《劳动法》规定，工资应按月支付，拖延可能构成违法，严重影响员工生活及权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资处理：1. 与单位协商，明确支付时间；2. 若协商无果，向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3. 仍不解决，申请劳动仲裁，提交申请书及证据；4. 仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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